Kurzy
Employer branding
Jsme na vrcholu zaměstnanosti, stárneme, klesá porodnost, ze škol vychází slabé ročníky absolventů, jsme na vrcholu populační křivky a vaše cílovka, kde můžete získat nové talenty, se s každým rokem zmenšuje. Určitě bude i za stávajících podmínek získávat kvalitní kandidáty. Jen musíte vědět, jak se k nim dostat a jak jim doručit zajímavou a konkurenceschopnou nabídku. A jak na to? To se dozvíte v tomto kurzu.
Co se v tomto kurzu naučíte?
-
Základy budování značky zaměstnavatele
-
Vztah mezi HR marketingem a employer brandingem
-
Význam budování značky zaměstnavatele
-
Role jednotlivých oddělení při budování značky zaměstnavatele
-
12 archetypů značky a jak je využít v budování značky zaměstnavatele
-
Identifikace talentů
-
Analýza Employer brandingu
-
Stanovení cílů a KPIs
-
Definice a stanovení EVP
-
Identita značky zaměstnavatele
-
Komunikační strategie
-
Informování vedení společnosti
-
Brand engagement a ambassadoring
-
Jak měřit vývoj značky zaměstnavatele
-
Plánování kampaní a základy při komunikaci značky zaměstnavatele
V tomto kurzu si probereme základní teoretická východiska o značce zaměstnavatele, co zahrnuje a tak dále. Pak se přesuneme k tomu, jak si stanovit vaše EVP, podle čeho vlastně potenciální kandidáti hodnotí značky zaměstnavatele a jak se systematicky věnovat jejímu budování. Aplikujeme model 12 archetypů hlubinné psychologie od Carla Gustava Junga na značky firem a povíme si o tom, jak podle těchto archetypů přizpůsobit vaše employer brandingové aktivity. Následně si povíme více o ambasadorských programech a taky o tom, jak si ověřit, že všechny tyto nově nastavené procesy a aktivity mají na značku zaměstnavatele opravdu vliv.
Reference
![](http://www.digitalhrmarketing.com/wp-content/uploads/2023/09/HANA.png)
S Péťou, lektorkou kurzů o HR marketingu, Employer brandingu a ambasadorech, se znám už spoustu let a postupně jsem sledovala, jak sbírá nové zkušenosti a znalosti v rámci využití marketingu v náboru. Jsem moc ráda, že dala dokupy tento revoluční set školení. Pravidelně si je prochází i moji Recruitment Process Outsourcing konzultanti a daří se nám tak aplikovat tyto metody jak v naší vlastní executive search práci, tak i u našich klientů.
Hana Pelikánová, CEO v PrimePool
![](http://www.digitalhrmarketing.com/wp-content/uploads/2023/11/ondrej.jpg)
Školení na téma Employer Branding od Petry Vrbové všem doporučuji. Petra v něm nejprve proběhne teorií, kterou propojuje i s praxí. Nejvíce se mi líbily příklady Employer Brandingu a HR marketingu z reálného světa.
Ondřej Moudrý, Co-founder and Senior IT/Tech Headhunter