Tento kurz se zaměřuje na HR marketing, disciplínu, která propojuje svět lidských zdrojů a marketingu. HR marketing je jednou z nejkomplexnějších oblastí, protože na rozdíl od běžného marketingu „prodává“ firmu jako zaměstnavatele. Jeho cílem je budovat pozitivní image atraktivního zaměstnavatele, přitahovat kvalitní kandidáty, udržet nejlepší talenty a dlouhodobě posilovat značku firmy.

V kurzu se podíváme na aktuální výzvy trhu práce – od stárnoucí populace až po měnící se očekávání uchazečů – a ukážeme si, jak je možné tyto překážky překonat díky propojení HR a marketingu. Vysvětlíme si rozdíl mezi HR marketingem (aktivní propagace směrem ven – inzeráty, kampaně, sociální sítě) a Employer Brandingem (strategický základ postavený na kultuře, benefitech a interní spokojenosti).

Kurz vám pomůže získat nástroje i strategický pohled, abyste dokázali efektivně oslovovat kandidáty a stát se zaměstnavatelem první volby.

Co se v kurzu naučíte?

  • Chápat HR marketing a jeho roli v náboru.
  • Aplikovat klasické marketingové metody do recruitmentu.
  • Připravit a vést náborové kampaně – krátkodobé, střednědobé i dlouhodobé.
  • Zlepšit Candidate Experience – od inzerátů, přes kariérní stránku až po formuláře.
  • Využívat různé komunikační kanály (sociální sítě, newslettery, offline média).
  • Budovat komunity a talent pool pro budoucí nábor.
  • Definovat cílovou skupinu a profil ideálního kandidáta.
  • Vytvářet a používat EVP (Employee Value Proposition).
  • Postavit si HR marketingovou strategii krok za krokem.
  • Využívat analytické nástroje pro efektivnější plánování.

Detailní osnova programu

1. Základy HR marketingu
15 lekcí
Úvod do HR marketingu 01:57
Rozdíl mezi HR marketingem a EB 01:22
Proč firmy potřebují HR marketing 01:59
Role HR v HR marketingu 02:26
Jak se tvoří strategie 01:57
SWOT analýza náboru 03:09
Zobrazit více detailů ▼
2. Optimalizace kandidátského zážitku
9 lekcí
Pracovní inzeráty v detailu 03:17
Kariérní stránky 02:26
Kariérní videa a jejich produkce 02:03
Reakční formuláře 01:54
Referral programy 01:51
Zobrazit více detailů ▼
3. HR marketingový funnel
13 lekcí
Fáze SEE (Povědomí) 04:58
Zásah na LinkedIn a Facebooku 02:30
Fáze THINK a zvažování 01:00
TikTok a Instagram v náboru 02:46
Krizová komunikace v náboru 03:05
Fáze DO a konverze 02:20
Zobrazit více detailů ▼
4. ZÁZNAMY WEBINÁŘŮ A MATERIÁLY
12 lekcí
ZÁZNAM: Nefunkční spolupráce HR a marketingu 51:23
ZÁZNAM: Krátká videa v HR marketingu 01:06:44
Nejčastější chyby v praxi 04:25
Budování komunit 01:34
Měření úspěchu daty 02:17
Zobrazit všechny bonusy ▼

Cílová skupina

  • HR specialistům a recruiterům, kteří potřebují přitáhnout kvalitnější kandidáty.
  • HR manažerům určujícím strategii a profil ideálního kandidáta.
  • Marketérům zajišťujícím náborové kampaně a tvorbu obsahu.
  • Majitelům firem, kteří chtějí mít přehled o trendech na trhu práce.